WERKWIJZE
Wat wij doen
EHdK helpt bestuurders in de kwetsbare mensenzorg met het bereiken van hun maatschappelijke doelen. Wij willen bijdragen aan een betere samenleving. Wij doen projecten om samenwerkingen met anderen te starten of er meer uit te halen. Daarnaast doen we projecten om vernieuwing te realiseren en helpen we bestuurders bij het op orde brengen van hun eigen organisatie. Wij zijn geen bureau dat met zo veel mogelijk mensen bij je binnen komt, psychotherapeutische sessies organiseert of vuistdikke rapporten schrijft.
Wij werken samen met jou en jouw mensen, zijn zakelijk en projectmatig en kennen de taal en spraak van de gezondheidszorg, zodat we dingen echt voor elkaar krijgen. Abstracte plannen, daar houden wij niet van. Wij doen. Wij werken actief mee, spreken de taal en pakken projecten transparant op.
Wij worden ingehuurd om te zorgen dat de plannen ook daadwerkelijk van de grond komen – daarin onderscheiden we ons van klassieke adviesbureaus. We zijn dus geen adviesbureau maar een doe-bureau!
wij doen.
Wij werken actief mee.
Wij hebben kennis van de markt.
Wij zijn transparant over wat we doen.
voor wie?
Wij werken voor organisaties in de jeugdzorg, geestelijke gezondheidszorg, publieke gezondheidszorg, forensische zorg, ouderenzorg, gehandicaptenzorg, verslavingszorg en ziekenhuizen. Daarnaast werken wij voor het Ministerie van Volksgezondheid Welzijn en Sport (VWS), het Ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV), de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) en diverse gemeenten door het land.
Zo doen wij
Wij zijn als doe-bureau pragmatisch en gericht op het eindresultaat
Wij helpen maatschappelijke doelen te realiseren door:
1. Het doel als vertrekpunt te nemen
We geven vooraf helderheid het doel in termen van ‘wat’ en ‘wanneer’. Vervolgens brengen we gedetailleerd alle stappen in kaart die moeten worden genomen om daar te komen. Dat geeft inzicht in wat er vandaag prioriteit moet hebben om het resultaat te behalen.
2. Proces transparant maken voor iedereen
Dit doen we door duidelijk te maken wanneer welk onderwerp aan de orde komt, welke mensen met welke opdrachten aan de gang moeten gaan of wie uiteindelijk mag meebeslissen. Vooraf duidelijkheid hierover geeft rust.
3. Zorgen dat dingen ook echt gedaan worden
Plannen van afspraken, vinger aan de pols houden, waar nodig meedenken, soms uitwerkingen maken als mensen er niet uit komen, rapportages, verslagen, noem het maar op: we doen alles om ervoor te zorgen dat de vaart erin blijft.
Wil jij ook een keer met ons sparren over een uitdaging in jouw organisatie? Dat kan! Neem contact op met één van onze adviseurs.
Wil je meer weten of zelf aan de slag gaan?
Neem contact op met EHdK-collega Florine Tielman.
